企业网站应该是怎样的

这里所说的企业网站是企业的官方网站，现在大部分的企业都有自己的官网，然而大部分企业（特别是小微企业）的官网几乎是无人管理，或者直接扔给第三方网络公司管理。随便找几个小企业的网站，几乎是千篇一律，而有些网站使用的技术已是十几年前的技术，甚至没有用户体验而言。拜托，一个企业的官网是一个企业在互联网上的门面，在未见到公司的实体办公地点时，是只能通过企业官网来了解公司的信息的，企业网站的建设与维护不能疏忽。企业网站应该要有什么，需要怎么做？







基本框架



一个企业网站，首页、公司简介、产品中心、新闻动态、联系方式、客户案例等是一个企业网站的标配，当然有一些也会搞出一些比较有创意的东西，但不就不离十，换汤不换药，这些是基础。当然这些内容的安排，大部分企业站都是能做到的，企业站模板很多，套个模板马上就搞定，唯一难搞定的也就只有boss的奇葩需求。



网站运营



运营，是一个企业网站最关键的一部分，可以说企业网站99.9%的精力都需要花在这。只可惜，大部分小企业都处于无网站运营的状态，进去网站一看，最新更新的文章竟然是2年前。当然随着这几年互联网的普及，越来越多企业的老板也开始重视这一块。当然我觉得给老板们洗脑最多的应该是seo行业那些专门接网站建设和网站优化的那波人，通过“洗脑”让老板们签单就容易多了，所以现在有很多老板也是有点SEO的基本知识的。由于网络建站和优化公司的缘故，很多企业站是直接给seo优化公司管理的，而优化公司一般是按照关键词排名来收费的。为了让网站的关键词排名上去，更新网站内容是必须的，最好用来更新内容的就是网站的新闻模块，然后一大堆企业的网站新闻模块就出现了很多带关键词的水文（专门给搜索引擎‘看’的）。这就出现一个问题，虽然企业的新闻栏目平时很少人看，给行业的人士看到，大家都懂，但是给不懂优化行业的人看到，那岂不是让人觉得这个公司好水的感觉。



当然，有些企业网站会找专人来管理网站，或者让前台啊、秘书啊、助理啥的兼下网站内容更新等。有些boss会因为以前听到一些SEO专业人士的建议，让员工多更新文章，甚至要求每天或每周要更新多少。当然，这个建议在前几年确实很有效，而现在反过来想下，有必要吗？在前几年，互联网不像现在普及，特别是人们对互联网的观念已经变了，对互联网依赖越来越强，浏览页面的习惯变强了，也开始会从网页分析公司问题了。问题就来了，若一个企业站为了单纯更新而更新，文章内容保证不了，岂不给人误解。再次深入一点，一个企业站，它需要更新什么内容，一般是产品信息，公司动态，还有稍微关系不大的行业新闻，大部分公司是做不到产品天天更新吧，所以产品栏目不可能天天更新；大部分公司也做不到天天都有大动态吧，所以公司动态栏目也不可能天天更新；剩下的就是行业新闻了，如果是比较广范的行业，天天更新吧，还好。要是小众行业，天天更新，那更新到后面什么内容都被榨干了，再说，更新行业新闻本身就不是企业网站的主要责任，你又不是资讯网站，人家行业资讯网站每天更新至少20篇文章，你能跟他们比，主次别混淆了。所以，最终回到一个从人的角度出发，那就是正常更新，什么是正常更新，有新的产品信息，更新；有新的动态。更新；仅次而已。而用户会看的最多的栏目就是公司简介、公司产品、公司动态（包含客户案例动态）和联系方式，如何把企业网站运营好，关键就在把这几个栏目的内容做好。



当然企业网站还需要推广，有些企业还未开启互联网+的模式，就先做好网站内容建设，就算不推广，你的忠实客户和超精准客户也会看你的官网。而已经开启互联网+模式的企业，也都是团队在运营网站，网站的内容建站就更不用说了。

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